Een gezond leefpatroon is essentieel voor een gelukkig en productief leven. Een open deur zeker, maar daarom niet minder waar. Hoe chaotischer onze maatschappij, hoe meer van ons gevraagd wordt hoe essentiëler het wordt om spanning en ontspanning met elkaar te combineren. De combinatie werk/privé loopt steeds vaker in elkaar over. We meten als

 

Een goede nachtrust, goede voeding en voldoende beweging zorgen voor beduidend mindere risico’s op ziekte gedurende ons leven. Men kan genoeg zelf doen maar vaak is er een drempel om leefstijl daadwerkelijk aan te passen. Niet iedereen heeft de motivatie, discipline om dit te veranderen. Of men weet niet hoe dit aangepakt kan worden.

 

Een belangrijke stok achter de deur is het meten van de risico’s van een ongezonde levensstijl. Gedrag gaat pas veranderen door voortgang te meten. We meten winsten, verkopen, voortgang maar niemand is gewend om gezondheid periodiek te meten. En ook hier de voortgang in te meten…. Totdat het te laat is. Met alle gevolgen van dien…

 

De toekomst verandert hard en ten goede. Werkgevers gaan bewuster aan het werk met de gezondheid van hun medewerkers. En de nieuwe generatie medewerkers, de toekomst voor ieder bedrijf, hechten steeds meer waarde aan gezondheid, zingeving boven financiële waardering. Een concurrerend en toekomstbestendig bedrijf is dus een bedrijf dat ook de gezondheid van haar medewerkers regelmatig meet als KPI als zijnde een belangrijk punt om geluk en productiviteit te waarborgen voor de toekomst. En daarmee zorg te dragen voor het binden en behouden van uw beste werknemers.

 

Met de Nationale HealthCheck monitoren en adviseren wij u op dit gebied. Neem gerust contact met ons op.